“Man ser folk gråta i lagerrummet.” “Man är deras slav.” “Jobbet på Zara är verkligen det värsta jag varit med om i hela mitt liv.” Så låter det från några av de 39 personer som Aftonbladet intervjuat om arbetsmiljön på Zara, i granskningsprogrammet 200 sekunder.
Zara har över 2 000 butiker världen över och ägs av den spanska modejätten Inditex. Inditex är grundat av Amancio Ortega som, enligt Forbes, är världens tolfte rikaste person. Han är god för tusen miljarder kronor. För de anställda i Zaras svenska butiker flödar däremot inte pengarna.
Till Aftonbladet berättar flera anställda, och personer som slutat på företaget, att de bara kan skriva ned sina arbetstimmar med blyertspenna och att cheferna tog tid hur länge de satt på toaletten. När en kvinna frågade varför hon inte hade fått hela sin lön flög två män från Spanien dit för att tona ned hennes frågor. På lagret, där anställda flera gånger stod och grät, fanns tejpade rutor på golvet som de anställda behövde fråga om lov för att få kliva ur.
En nuvarande anställd berättar för Aftonbladet att en tjej blev utskälld av sin chef för att chefen tyckte att hon hade fel kläder på sig.
“Känna sig säkra i en inkluderande arbetsmiljö”
Aftonbladet skriver att de flera gånger har sökt svar från chefer på Zara. I stället har de blivit hänvisade till ansvariga i Spanien. I ett mejl till Aftonbladet skriver “officiella källor för Zara” bland annat att företagets mål “är att bygga mångfaldiga team där alla anställda bidrar med sina unika perspektiv och erfarenheter och kan känna sig säkra i en inkluderande arbetsmiljö.”
